| 000 | 033590000a22002770004500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 091008s1983####ag#####f#bi####01####spa# | ||
| 020 | _a9505080883 | ||
| 040 |
_aAR-PrLER _bspa |
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| 100 | 1 |
_aVázquez Vialard, Antonio, _edir. |
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| 245 | 1 | 0 |
_aTratado de derecho del trabajo. _nTomo 4 : _bCapítulos XII a XVII / _cAntonio Vázquez Vialard (dir.). |
| 260 |
_aBuenos Aires : _bAstrea, _c1983. |
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| 300 |
_axxxii, 1058 p. ; _c24 cm. |
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| 505 | 0 | _aCapítulo XII: Condiciones de trabajo (Tiempo posible de trabajo) - Introducción - La jornada de trabajo - Descanso semanal - Vacaciones - Licencias especiales - Feriados - Regulaciones especiales - Capítulo XIII: Trabajo de mujeres y menores - Principios generales y antecedentes comunes - Trabajo de mujeres - Trabajo de menores - Aprendizaje - Autoridad de aplicación. Sanciones - Regulaciones especiales - Capítulo XIV: Reparación de los infortunios laborales - Introducción - Reseña histórica de la protección de los infortunios laborales - Teorías que legitiman la responsabilidad del empleador - Gravitación de la ley de higiene y seguridad en la reparación de los infortunios laborales - La ley de accidentes del trabajo 9688 - La acción de derecho común en los infortunios laborales - Capítulo XV: Remuneraciones - Introducción - Encuadramiento económico del tema salarial - Enfoques morales y religiosos del salario - Derecho del salario - Capítulo XVI: Asignaciones familiares - Antecedentes y fundamentos de las asignaciones familiares - La legislación argentina. Su evolución - Sujetos comprendidos en los regímenes de las asignaciones familiares - Las contingencias y las prestaciones - El sistema financiero. Percepción de las prestaciones y las relaciones emergentes - Los organismos de gestión - Capítulo XVII: Suspensión de algunos efectos del contrato de trabajo - Introducción - Suspensión e interrupción - Clasificación de las suspensiones - Enferrmedad y accidente inculpable - Servicio militar y convocatorias especiales - Desempeño en cargos electivos - Desempeño en asociaciones gremiales de trabajadores - Suspensión por razones disciplinarias - Suspensión por causas económicas - Suspensión por causas penales del trabajador - Suspensión precautoria - Suspensión por razones deportivas - Suspensión por concurso o quiebra del empleador - Suspensión por medidas de acción directa (huelga, lock-out) - Suspensión sin goce de haberes o "convencional" - Suspensión "indirecta" - Otras causales de suspensión. | |
| 653 | _aDERECHO LABORAL - CONDICIONES DE TRABAJO - JORNADA DE TRABAJO - DESCANSO SEMANAL - VACACIONES - LICENCIAS ESPECIALES - FERIADOS - ESTATUTOS PROFESIONALES - TRABAJO DE MUJERES - TRABAJO DE MENORES - APRENDIZAJE - INFORTUNIOS LABORALES - REPARACION DE INFORTUNIOS - ACCIDENTES DEL TRABAJO - ENFERMEDAD LABORAL - RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR - REMUNERACIONES - SALARIO - ASIGNACIONES FAMILIARES - SUSPENSION - INTERRUPCIÓN - HUELGA - LOCK-OUT. | ||
| 700 | 1 |
_aCarcavallo, Hugo, _eaut. cap. |
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| 700 | 1 |
_aAltamira Gigena, Raúl, _eaut. cap. |
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| 700 | 1 |
_aHünicken, Javier, _eaut. cap. |
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| 700 | 1 |
_aRodriguez Mancini, Jorge, _eaut. cap. |
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| 700 | 1 |
_aBuzzetti Thomson, Horacio, _eaut. cap. |
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| 080 | _a349.2 | ||
| 942 | _cLIB | ||
| 005 | 20250716101212.0 | ||
| 999 |
_c5804 _d5804 |
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